本人從事行政人事、人力資源管理工作多年，有將近20年相關工作經驗，熟悉臺資、港資、上市公司、民營企業各管理模式，對相關法律、法規有著深刻的了解。工作兢兢業業、執行力、原則性強，曾在大型國企工作多年，有著良好的個人品質和素養，能獨當一面完成上級交待的各項工作任務。
1、全面負責公司行政人事、安全生產各項工作。
2、監督管理公司生產、品質、工程、物控及辦公室各項工作。
3、各部門工作協調、各類會議的主持、會議決議事項的跟蹤、落實。
4、部門員工的工作分配、指導、監督、考核。
5、各部門人員的招聘和配置。
6、公司管理團隊的建設，各層次干部的工作業績考核‘’選拔、任免和人員補充。
7、總經理交待的各項工作任務的執行和跟進、落實。
8、各項規章制度的編寫、制定、推行和執行。
9、各種突發事件的處理。
1、全面負責行政、人事、安全生產管理工作。
2、公司各項規章制度的編寫、推行、跟進和落實。
3、行政各項工作的指導、監督及落實。
4、人事六大模塊：人力資源的開發與規劃、招聘與配置、員工薪酬福利、員工培訓、績效考核、員工勞動關系各項工作的指導、監督和落實
5、安全生產各項工作的主導：制度編寫、員工三級安全教育、安全隱患排查、工傷事故處理、安全檢查等。
6、跨部門各項工作協調。
7、公司企業文化建設、推行。
8、各類會議活動的組織、主導。
9、政府各職能部門工作銜接、關系維護等。
10、上級領導交待的各項臨時性工作任務及突發事件的處理。
1、全面負責集團深圳子公司人力資源各項工作。
2、直接對接集團人力資源部，執行和落實集團人力資源部下達的各項工作任務。
3、行政各項工作的指導、監督及落實。
4、人事六大模塊：人力資源的開發與規劃、招聘與配置、員工薪酬福利、員工培訓、績效考核、員工勞動關系各項工作的指導、監督和落實
5、安全生產各項工作的主導：制度編寫、員工三級安全教育、安全隱患排查、工傷事故處理、安全檢查等。
6、跨部門各項工作協調。
7、公司企業文化建設、推行。
8、各類會議活動的組織、主導。
9、政府各職能部門工作銜接、關系維護等。
10、上級領導交待的各項臨時性工作任務及突發事件的處理。
1、全面負責行政、人事、安全生產管理工作。
2、公司各項規章制度的編寫、推行、跟進和落實。
3、行政各項工作的指導、監督及落實。
4、人事六大模塊：人力資源的開發與規劃、招聘與配置、員工薪酬福利、員工培訓、績效考核、員工勞動關系各項工作的指導、監督和落實
5、安全生產各項工作的主導：制度編寫、員工三級安全教育、安全隱患排查、工傷事故處理、安全檢查等。
6、跨部門各項工作協調。
7、公司企業文化建設、推行。
8、各類會議活動的組織、主導。
9、政府各職能部門工作銜接、關系維護等。
10、上級領導交待的各項臨時性工作任務及突發事件的處理。
1、全面負責公司行政部門各項工作兼安全生產工作。
2、負責保安、司機、食堂、清潔衛生、工務、車輛的管理
3、分管安全生產各項工作
4、政府各職能部門的工作對接和協調。
經過深圳市委組織的注冊安全主任培訓，學習3個月，學習完現代安全管理各個課程和實際操作，取得深圳市第一批注冊安全主任資格。
就讀湘潭大學安全工程系，修習3年，成績合格。
高中3年修習完各科課程，以優異的成績考取湖南湘潭大學。
吳志軍與公司勞資糾紛一案，由本人全權代理，答辯書的撰寫，案件的調查、取證，開庭、答辯。完勝申訴人，維護了公司利益。
深圳市安全生產標桿企業的創建，由本人主導于2011年8月幫公司成功拿到深圳市第一家安全生產標桿企業稱號，同時公司獲政府獎勵6萬元。
